PT Mforce Indonesia memberi kesempatan untuk bergabung bersama ASSISTANT MANAGER HUMAN RESOURCES DEPARTMENT di Jawa Barat.
Deskripsi Pekerjaan
1. Memastikan proses penggajian akurat & tepat waktu
2. Menyelenggarakan program tunjangan karyawan terutama yang berkaitan dengan program cuti tahunan & tunjangan kesehatan dengan membantu karyawan dalam pendaftaran & perubahan, bekerja sama dengan mitra eksternal, menilai & mengevaluasi program tunjangan dan mengusulkan perubahan jika diperlukan.
3. Menyelenggarakan Tinjauan Kinerja Tahunan termasuk peningkatan prestasi tahunan & pembayaran bonus baik untuk penjualan & fungsi perusahaan untuk memastikan seluruh proses berjalan sesuai rencana.
4. Mengawasi Proses Rekrutmen dengan bekerja sama dengan pemimpin bisnis dan memastikan timeline rekrutmen berjalan sesuai rencana
5. Mengatur proses orientasi lokal untuk karyawan baru
6. Menyelenggarakan proses pelepasan karyawan, baik sukarela maupun tidak sukarela, untuk memastikan kepatuhan terhadap undang-undang ketenagakerjaan yang berlaku dan kebijakan ADM
7. Memastikan kepatuhan terhadap undang-undang ketenagakerjaan yang berlaku dan melakukan pembaruan kebijakan dan prosedur jika diperlukan
8. Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan/perwakilan karyawan untuk membina hubungan kerja yang positif antara karyawan & perusahaan
9. Mengelola administrasi karyawan dan memastikan file dan database selalu diperbarui dan berisi semua dokumen yang diperlukan termasuk penyusunan dan pembuatan semua jenis dokumen formal
